Доброго дня!
Цікавить питання щодо офіційних вихідних в Німеччині для працевлаштованих.
Ситуація наступна:
Людина працює на Vollzeit.
Контракт прописаний на 168год.
Графік плаваючий, в тиждень завжди має два вихідних, але в різні дні.
Наприклад, 3 жовтня - це офіційний вихідний в Німеччині. Чи повинна людина в той тиждень отримати три вихідних?
Як це регулюється?
P.S.
Виникла ситуація, де в колег (німців) по графіку стоїть три вихідних на тиждень. В однієї людини (українки) - вихідного нема.
Аргументують це тим, що є «мінуси» годин.
Але - людина ніколи не пропускала роботу, ніколи не брала по хворобі. Просто працює non-stop.
«Мінуси годин» є практично в усіх колег.
Така ситуація вже вдруге за цей рік.
Будемо вдячні за пораду, аби зрозуміти як себе захистити.
@ira, вітаю Вас!
За Вашим індексом я знайшла наступні організації, що могли б проконсультувати Вас з трудових питань:
1) https://www.caritas-koeln.de/hilfe-beratung/migration/beratung-fuer-erw… Caritas - безкоштовна консультація для дорослих мігранток або мігрантів щодо усіх питань. Вони консультують також щодо робочих відносин;
2) https://www.faire-integration.de/ru/topic/655.beratungsstellen.html
Це - велика мережа консультаційних центрів, де Ви можете знайти відповіді на Ваші питання також українською, щоб легше було обговорити усі дрібнички. Якщо Ви натиснете на білу крапочку, ще й у федеральній землі, де Ви зареєстровані, то Вам покажуть усіх консультанток та консультантів. Ви можете шукати також порад по всій Німеччині - прив'язка до певної федеральної землі тут не має значення. Просто пройдіться по крапочках та виберіть для себе ту людину, яка Вам підійде більше всього (у мовному аспекті, що є одним з найголовніших саме для розкриття Вашої теми). Ви может побачити, що, наприклад, є крапочка у Бохумі, а якщо Ви туди натиснете, то вони надають консультацію українською або російською мовами. У Дюсельдорфі є консультація німецькою або англійською.
Звертайтеся, якщо треба буде продовжити пошук!
Міла
Міла Компанець_Модераторка дуже Вам дякую!