Oturum izni uzatma hakkında

dilekaydin • 8 Temmuz 2024
1 Yorum
0 beğeni

Methba Su, ben mayıs 2022 de master yapmak için münihe geldim. Masterim ocak 2024 de bitti . Suanda master sonrası iş arama vizesi ile oturumum devam ediyor. Kocam ve iki çocuğum da 2023 subatta aile birleşimi ile münihe geldiler. Eşim suan bmw de işçi olarak çalışıyor ancak taşeron firmada henüz kadrolu değil, ben de bir senior zentrumda 6 saatlik işe başladım. Benim ki kadrolu iş, acaba iş sözleşmelerimizile , oturumumuzu uzatabilir miyiz yoksa benden illahi mavi kart işi mi bekler auslanderbehörde? Kiramızı ödeyebiliyoruz herhangi bir yardım almıyoruz çocuk parası dısında yetişkinler 506 euro kişi bası cocuklar 390 euro toplamını maaşlarımız karşılıyor ancak , gelecek sene iş arama vizem bitip oturum uzatmaya başvurduğumuzda sorun yaşar muyız diye tedirginiz. 

 

Kategori
Oturma izni

Yanıt (1)

Moderation

Merhabalar, 

Sorunuz için teşekkürler. Maalesef nitelikli çalışan yasası her iş alanını kapsamamakta. Bulduğunuz işin uzmanlığınızın olduğu alanla ilgili olması ve nitelikli iş kategorisine girmesi gerekiyor. Dolayısıyla iş arama vizesi sonrasında herhangi bir işte çalışarak yeni bir oturum izni almanız mümkün olmayacaktır normal şartlarda. Fakat sizin bahsettiğiniz gibi sadece Mavi Kart koşullarını sağlama zorunluluğu bulunmamakta. Örneğin nitelikli çalışan vizesi (18b başlığı ile bilinen oturum izni türü) için farklı koşullar geçerlidir. Yine de adından da anlaşılacağı gibi bu oturum türüne başvurmak için Yabancılar Dairesi'ne sunacağınız somut iş tekliflerinin nitelikli iş kategorisine girmesi gerekir. Ayrıntılar için:

https://handbookgermany.de/tr/visa-skilled-workers

Dolayısıyla nitelikli çalışan vizesi veya Mavi Kart'tan yararlanmak istiyorsanız mezun olduğunuz master programınızla ilgili alandan bir iş bularak ilerlemeniz sizin için en mantıklı yol olacaktır. Veya nitelikli çalışan kategorisine girebilecek başka bir alanda uzmanlığınız/sertifikalandırılabileceğiniz bir meslek geçmişiniz varsa bu oturum izni türünden de ilerleyebilirsiniz.

Tüm bunlara ek olarak, sadece Almanya'da kalış sürecinizi uzatmak amacıyla bir geçiş vizesi arayışındaysanız da Fırsat Kartı sizin için iyi bir seçenek olabilir. Bunun için bazı koşulları karşılamanız gerekir. Kısaca temel noktaları listeliyorum:
 

"Fırsat Kartı almanın iki yolu vardır: 

  •  İkamet Yasası Madde 18 (3) uyarınca "nitelikli çalışan" olarak nitelendirilen üçüncü ülke vatandaşları, herhangi bir özel ek şart olmaksızın Fırsat Kartı alabilirler. Nitelikli çalışan olarak nitelendirilmek için, Almanya dışından aldığınız okul ve üniversite diplomalarınızın Almanya'da denkliği olduğunu kanıtlamanız gerekir. 
  • "Nitelikli çalışan" değilseniz, temel Almanca (A1 CEFR) veya İngilizce dil becerilerini (B2 CEFR) kanıtlamanız, puan sisteminde en az altı puan almanız VE aşağıdaki kriterlerden birini yerine getirmeniz gerekir: 

    - Yabancı bir üniversite diplomasına sahip olmanız veya
    - En az iki yıl süren ve eğitiminizi tamamladığınız ülke tarafından denkliği olan bir mesleki yeterliliğe sahipseniz 
    - Ya da yurtdışındaki bir Alman ticaret odası tarafından verilen bir mesleki yeterliliğe sahipseniz."

Ayrıntılar için:

https://handbookgermany.de/tr/opportunity-card

Eğer bu koşulları sağlıyorsanız iş arama amaçlı Fırsat Kartı'na başvurabilirsiniz.

Umarım bu yardımcı olur.

Sevgiler,
Su

Yayınlamak için lütfen giriş yapın veya kaydolun.