Dil kursu sonrası çalışma izni

reco16 • 30 Ocak 2024
1 Yorum
0 beğeni

Merhabalar, 

8 ay önce Almanya'ya Şartlı Kabul Sprachkurs/Studium 16B vizesi ile geldim. Dil kursumu tamamlayıp Master'a başlamam gerekiyor ancak Master yapma düşüncesinden vazgeçtim. Şuan hali hazırda bir Fiktionsbescheinigung'um var ve Nisan ayında bitecek. Auslanderbehördedeki memur nisan ayı sonrası için benden bir Master programına kayıt olmamı bekliyor ancak benim planım nisan ayına kadar kendi mesleğimle alakalı bir vollzeit/teilzeit iş sözleşmesi bulup vize tipimi değiştirmek. Bu değişimi Türkiye'ye gitmeye gerek kalmadan direk buradaki Auslanderbehördeden yapabilirmiyim? Yada böyle bir vize değişimi mümkün mü? Bu değişim için yapacağım İş sözleşmesinin bir maaş barajı varmı? Şuan için çalışma iznim yok. Bu sebeple iş sözleşmesi yapacağım Firmaya öncelikle durumdan bahsedip vize tipimin değişmesi için ilk olarak bir iş sözleşmesine ihtiyacım olduğunu daha sonrasında çalışma iznine sahip olabileceğimi söyleyeceğim. Çalışma izni olmadan iş sözleşmesi yapmak mümkün mü? Yeni gelen yasalarla birlikte bu süreç için bir değişiklik oldu mu? Oturum randevusuna direk iş sözleşmesi ile gitmek yerine önceden Auslanderbehörde'ye bu süreçle ilgili bir mail atıp bilgi almak daha mı mantıklı olur? Ben sorunca olumsuz bir cevap almaktan korkuyorum :) Ama işin aslını da öğrenmek istiyorum.

Şimdiden cevaplarınız teşekkürler. İyi çalışmalar.

Kategori
Çalışma İzni

Yanıt (1)

Moderation

Merhabalar,

Prensip olarak 16B vizesi ile Almanya'da bulunan kişilerin oturum izinlerini çalışma iznine dönüştürme işlemlerini Almanya'da gerçekleştirebilmeleri mümkündür. Yasa değişikliği öncesi mevcut olan dil kursunu bitirmiş olma şartı da 1 Mart 2024'te yürürlüğe girecek olan yeni yasa ile ortadan kalkmaktadır, acak bu konuda düzenlenen istisnalar için bir uzmana danışmanız gerekmektedir.

Türkiye'ye geri dönmeden Almanya'daki Ausländerbehörde (Yabancılar Dairesi) ile iletişime geçerek durumunuzu açıklayabilir ve vize değişikliği için gereken adımları öğrenebilirsiniz. Bu işlem sizin için bir risk oluşturmayacaktır ve oradan alacağınız yanıtın sizin için resmi bir bağlayıcılığı olmayacaktır.

Kural olarak çalışma iznine sahip olmadan iş sözleşmesi yapmanız mümkün değildir. Ancak potansiye işvereninizden bir “somut iş teklifi” yahut iş sözleşmesi taslağı niteliğinde bir bilgi alabilirsiniz ve bunu izin başvurunuz sırasında sunabilirsiniz. Bunun dışında, iş bulma ve vize değişikliği konusunda, Almanya'da bir iş bulursanız, işvereniniz genellikle izin süreci için gerekli belgeleri düzenlemekten sorumludur. Bu nedenle, işvereniniz ile iletişime geçerek vize durumunuzu ve gerekli izinleri nasıl sağlayabileceklerini görüşebilirsiniz.

Bu noktada, aldığınız iş teklifinizin çalışma izni almak için gereken koşulları karşıladığından emin olmanız gerekir. Bu koşullar genellikle maaş düzeyini, sahip olduğunuz kalifikasyonları ve iş gücü piyasası koşullarını içerebilir.

Kişisel durumunuzun gerektirebeleceği özel koşullara ilişkin bilgi almak için aşağıdaki adreste belirtilen numarayı arayabilirsiniz:

https://www.make-it-in-germany.com/en/service/contact-us/hotline

İyi günler dileriz!

Yayınlamak için lütfen giriş yapın veya kaydolun.